Onderwijskundige
Onderwijskundig Adviseur (0,7fte) Tijdelijk met uitzicht op vast
Ter AA is een toonaangevende onderwijsinstelling in regio Helmond en De Peel. We realiseren middelbaar beroepsonderwijs (mbo), vavo en volwasseneneducatie, verdeeld over zes locaties. In nauwe samenwerking met het werkveld vormen we een nieuwe generatie zelfstandige en onafhankelijk denkende professionals die van aanpakken weten!
Werken bij Ter AA betekent verschil maken. We zijn een kleinschalig MBO met betrokken collega’s, midden in de regio Helmond-De Peel. We kennen en helpen elkaar, en zetten samen onze schouders eronder. Zo zorgen we er samen voor dat onze studenten hun talenten volledig kunnen ontwikkelen. Als collega krijg je bij ons de ruimte en het vertrouwen om te doen waar je goed in bent – en je ziet elke dag het directe resultaat van jouw inzet voor onze studenten én de regio.
Vacature onderwijskundig adviseur
Binnen de dienst Beleid, Innovatie en Kwaliteit (BIK) zijn wij op zoek naar een onderwijskundig adviseur (0,7 fte). Binnen het team heb je directe collega’s met elk hun eigen kennis, expertise en achtergrond. Je gaat voornamelijk aan de slag op onze hoofdvestiging aan de Keizerin Marialaan in Helmond, maar natuurlijk kom je ook regelmatig op onze andere vestigingen in Helmond, Deurne en Mierlo.
Jouw rol als onderwijskundig adviseur
Als onderwijskundig adviseur is elke dag anders. Je bent eerste aanspreekpunt voor één van de onderwijscolleges. Tegelijkertijd ben je expert op een (onderwijskundig) vakgebied, waarbij je kunt worden ingezet op verschillende plekken in de organisatie, afhankelijk van het vraagstuk dat ergens speelt.
Je houdt je onder andere bezig met:
- het bestuderen en analyseren van ontwikkelingen vanuit OCW en arbeidsmarkt, landelijke en regionale ontwikkelingen en het vertalen naar de interne organisatie;
- het leveren van kennis en expertise en het faciliteren van kennisuitwisseling (o.a. op het gebied van onderwijsinnovatie, examinering, keuzedelen, studentbegeleiding, BPV en generieke vakken);
- het aanjagen van onderwijsinnovatie en het ondersteunen van teams bij onderwijsinnovatie; het begeleiden van veranderprocessen;
- het geven van input aan professionalisering en eventueel verzorgen van trainingen en workshops;
- het schrijven, onderhouden, implementeren en borgen van beleid;
- het stimuleren van een verbetercultuur en het ondersteunen van teams bij kwaliteitsverbetering.