Roostermaker
Roostermaker / Planner Tijdelijk met uitzicht op vast NIEUW
Om ons Roosterbureau te versterken zoeken wij een Roostermaker / Planner.
Wie zijn wij?
De Christelijke Onderwijsgroep Vallei & Gelderland-Midden (COG) bestaat uit zeven scholen voor Voortgezet Onderwijs en MBO. Drie colleges specifiek voor het MBO: Technova College en Dulon College in Ede en Astrum College in Velp. Bijna 5700 studenten volgen bij ons een opleiding op verschillende niveaus, in voltijd of in deeltijd.
De MBO Colleges worden bij de organisatie van het onderwijs ondersteunt door het team Studentenzaken en Roosterbureau. Dit team bestaat uit 33 collega’s die werken in vijf subteams:
Aanmelding, Plaatsing en Inschrijving (API), StudentenVoortgangsAdministratie (SVA) en Servicebureau Examinering (SBE), Centrum Centrale Examens (CCE) en het RoosterBureau (RB).
Als (junior) Roostermaker zorg je samen met drie ervaren collega’s voor de roosters van de MBO colleges. Iedere Roostermaker ondersteunt zijn eigen opleidingen en we zorgen er voor dat we werkzaamheden van elkaar over kunnen nemen. We zijn positief ingesteld waarbij collegialiteit, service en transparantie van groot belang zijn.
Wat ga je doen?
De roostermaker heeft een sleutelpositie binnen de school. Je mag de puzzelstukjes leggen om zo tot een mooi rooster te komen voor student en docent. Om daar te komen overleg je met onderwijsplanners (docenten) en je collega’s roostermakers. Je kent de school en kijkt vooruit, je beweegt mee met de ontwikkelingen in het onderwijs. Daarbij heb je altijd de behoeftes van studenten en docenten scherp. Met al deze informatie ga jij een ingewikkelde puzzel leggen.
Je signaleert knelpunten in het roosterproces en draagt actief oplossingen daarvoor aan. Jouw technisch inzicht is hier van essentieel belang, om de vertaalslag te kunnen maken van onderwijsvisie naar een goed rooster. Je maakt gebruikt van de roostersoftware Xedule. Je verwerkt dagelijkse roosterwijzigingen en op termijn ga je roosteren voor toegewezen onderwijsteams.
We starten om 7.30 uur zodat we tijdig docenten / studenten kunnen informeren over wijzigingen in het rooster. Het team roostermakers werkt in Ede en is, indien gewenst, ook aanwezig op andere locaties. Je hebt een veelzijdige functie, geen één dag is hierbij hetzelfde.
Functie-eisen
Jouw motto is samen, op een integere en respectvolle manier een goed eindresultaat bereiken. Je bent iemand die zelfstandig kan functioneren binnen een team en je bent in staat om vanuit een vastgestelde procedure te werken. Je neemt initiatief en bent resultaat gericht. Door jouw overzicht weet je de juiste prioriteiten in het werk te stellen en door je accuraat vermogen ben je in staat om nauwkeurig werk af te leveren. Reflecteren op eigen handelen en verantwoordelijkheid nemen is voor jou vanzelfsprekend.
Ben jij onze ideale kandidaat? Dan herken je jezelf in het volgende profiel:
- HBO werk- en denkniveau
- Analytisch, in staat om methodisch te handelen en overzicht te houden over het geheel
- Talent voor puzzelen en structuur aanbrengen
- Communicatief sterk, zowel mondeling en schriftelijk
- Klantgericht instelling, proactief, nauwkeurig en oplossingsgericht.
- Flexibel en stressbestendig
- Digitaal vaardig en ervaring met verwerken van gegevens in digitale omgeving
- Werkervaring met Xedule en/of het maken van roosters is een pré.
Wij bieden
Een uitdagende functie in een dynamische omgeving voor 4,5 of 5 dagen per week. Je begint met een jaarcontract dat we omzetten in een vast contract als de samenwerking goed bevalt.
Roostermaker is een functie in schaal 7 (junior) of schaal 8 (senior) van de cao voor het Voortgezet Onderwijs (max. € 4.254 bruto per maand bij 1,0 fte). De inschaling binnen de functieschaal gebeurt op basis van kennis en ervaring. Verder betalen we vakantiegeld, een
13e maand en een jaarlijkse extra uitkering in oktober van € 1.640 bruto bij 1,0 fte.
Er is ruim 10 weken vakantie en een individueel keuzebudget van 90 uur (bij 1,0 fte) per jaar. We bieden pensioenopbouw bij het ABP en een premievrije arbeidsongeschiktheidsverzekering. Ook kun je gebruik maken van een aantrekkelijke regeling voor bedrijfsfitness en kan je onder voorwaarden deelnemen aan ons fietsplan.
Solliciteren
Wil je solliciteren? Stuur een motivatie en cv uiterlijk 5 februari 2025 ter attentie van Erika Jansen-Koerssen, manager Studentenzaken en Roosterbureau. Je solliciteert via de ‘sollicitatieknop’ onder de vacature.
De gesprekken vinden plaats op donderdag 13 februari (1e ronde) en maandag 17 februari (2e ronde).
Wil je eerst meer weten, dan kun je voor je vragen over de functie contact opnemen met Bianca Urannie van het team Roosterbureau via b.urannie@roca12.nl
Wij zien je reactie met belangstelling tegemoet!
Dit is géén interimpositie. Wij verzorgen de werving van onze nieuwe collega graag zelf. We gaan daarom niet in op aanbiedingen van recruiters en wervingsbureaus.